- PKSS luncurkan Prima Career dan Primadona percepat transformasi digital HR.
- Layanan digital tersebut menjadi bagian dari strategi perusahaan dalam menjawab kebutuhan dunia usaha.
- Melalui platform ini, perusahaan dapat memperoleh talenta terbaik secara lebih efektif.
Suara.com - PT Prima Karya Sarana Sejahtera (PKSS) memanfaatkan HUT ke-27 untuk mempercepat transformasi bisnis melalui inovasi digital di sektor human resources (HR). Mengusung tema "Beyond Limits, Towards Together", perusahaan menegaskan komitmennya memperkuat kolaborasi, meningkatkan kualitas layanan, sekaligus menghadirkan solusi ketenagakerjaan yang lebih modern.
PKSS meluncurkan dua inovasi digital, yakni platform rekrutmen Prima Career dan virtual assistant Primadona. Kehadiran kedua layanan tersebut diharapkan mampu meningkatkan efisiensi proses rekrutmen sekaligus mempercepat akses informasi bagi klien maupun pencari kerja.
Prima Career merupakan platform rekrutmen berbasis web yang mengintegrasikan seluruh proses perekrutan dalam satu sistem. Melalui platform ini, perusahaan dapat memperoleh talenta terbaik secara lebih efektif, sementara para pencari kerja memperoleh proses rekrutmen yang lebih mudah, transparan, dan modern.
Sementara itu, Primadona hadir sebagai virtual assistant yang memberikan layanan informasi secara cepat dan responsif melalui berbagai kanal, termasuk Contact Center. Inovasi ini ditujukan untuk mempermudah komunikasi antara PKSS dengan klien, calon pekerja, maupun masyarakat.
President Director PKSS, Sadmiadi, mengatakan peluncuran kedua layanan digital tersebut menjadi bagian dari strategi perusahaan dalam menjawab kebutuhan dunia usaha yang terus berkembang.
"Kami ingin menghadirkan solusi Human Resources yang adaptif, responsif, dan memberikan nilai tambah bagi klien serta mendukung kebutuhan dunia usaha yang terus berkembang," ujar Sadmiadi dalam keterangannya, Rabu (15/7/2026).
Tak hanya fokus pada inovasi teknologi, PKSS juga memperingati hari jadinya dengan menggelar kegiatan donor darah bekerja sama dengan Palang Merah Indonesia (PMI). Aksi sosial yang melibatkan para pekerja di Kantor Pusat PKSS tersebut menjadi bagian dari komitmen perusahaan dalam menjalankan tanggung jawab sosial dan memberikan manfaat bagi masyarakat.
Di sisi lain, perusahaan juga mencatatkan kinerja positif melalui raihan sejumlah penghargaan pada ajang Lomba Satpam Teladan Tingkat Mabes Polri dan Polda Metro Jaya Tahun 2026. Prestasi tersebut menjadi bukti konsistensi PKSS dalam menghadirkan tenaga pengamanan yang profesional, kompeten, dan memiliki daya saing tinggi untuk memenuhi kebutuhan para klien.
Dengan kombinasi inovasi digital, penguatan kualitas SDM, serta kepedulian sosial, PKSS optimistis dapat terus memperluas kontribusinya sebagai penyedia solusi human resources yang mampu menjawab tantangan dunia usaha di era digital.