Suara.com - Sebuah video viral menampilkan adanya kerumunan para pencari kerja di Lion Operation Center, Neglasari, Tangerang. Dalam video tersebut, para pencari kerja berkerumun hingga ke jalan raya.
Manajemen Lion Air pun buka suara menanggapi adanya kerumunan tersebut. Corporate Communications Strategic of Lion Air Group, Danang Mandala Prihantoro menjelaskan, pelaksanaan proses seleksi awal calon karyawan untuk beberapa posisi dilakukan menurut standar penerimaan dan berpedoman pada protokol kesehatan.
Kata dia, Lion Air Group menggunakan metode seleksi bertahap walk in interview yaitu sesi wawancara dan sapa informal yang diatur oleh Lion Air Group guna merekrut sekelompok kandidat dalam waktu singkat dengan kuota terbatas.
"Setiap proses menurut jumlah pelamar (kandidat) yang mendaftar, yaitu 100 – 200 orang. Ketentuan ini sebagai bagian dalam mengedepankan faktor kesehatan, kualifikasi fisik, persyaratan administrasi, kenyamanan dan keamanan," ujarnya dalam keterangan di Jakarta, Minggu (17/4/2022).
Danang mengungkapkan, jumlah yang datang untuk melamar melalui proses walk in interview melebihi kapasitas yang berkisar 1.500 orang. Maka dari itu, Lion Air Group memutuskan tahap awal dilakukan proses seleksi administrasi.
Seluruh berkas calon pelamar yang datang langsung sudah diterima oleh tim rekrutmen Lion Air Group.
"Setelah mendapatkan penjelasan mengenai tahapan seleksi, semua pelamar kerja dipersilakan untuk meninggalkan lokasi," imbuh dia.
Danang menambahkan, Lion Air Group saat ini masih menjalankan seleksi administrasi, sebagai salah satu proses penting untuk menentukan kelayakan pelamar. Pengumuman hasil seleksi ini akan disampaikan kepada calon pelamar yang memenuhi kriteria.
"Pengumuman lowongan kerja dan penerimaan calon karyawan dilakukan secara bertahap oleh Lion Air Group seiring mendukung proses pemulihan bisnis penerbangan (recover stronger)," imbuh dia.
TERPOPULER
