Infografis
Belum lagi, dengan dunia yang bergerak ke era digital yang semakin advance, industri IT pun semakin menarik perhatian para jobseeker karena menawarkan bisnis yang menjanjikan di tahun 2022 menurut Forbes.
“Dari proyeksi bisnis, trennya juga mulai bergerak dari healthcare dan finance menuju ke industri IT,” kata Kiki yang sudah bekerja selama hampir 2 tahun di Niagahoster.
Dengan metode full remote-working yang diterapkan oleh perusahaannya sejak 2020, Kiki mengaku merasa amat nyaman karena diberi kebebasan.
“Kita jadi bisa membuat jadwal sendiri antara melakukan pekerjaan kantor dan melakukan pekerjaan rumah. Jadi lebih balance antara work dan life. Tapi dengan kebebasan yang diberikan, bukan berarti kita lalai dengan tanggung jawab. Malah, kita justru bisa menyelesaikan pekerjaan dengan lebih baik,” ceritanya.
Dengan adanya flexible working hour yang diterapkan di Niagahoster, para karyawan juga bisa menyesuaikan waktu yang bisa mereka gunakan untuk fokus bekerja tanpa melepaskan tanggung jawab sesuai fungsi masing-masing.
Tak hanya itu, ia juga mendapatkan banyak benefit selama bekerja di perusahaan IT tersebut.
“Kalau mau ikut course akan disponsori, mau beli buku juga didukung. Itu yang bikin senang di sini karena perusahaan sangat mendukung kita untuk level-up agar tidak stuck di satu titik terus. Banyak diskusi juga, jadi kita bisa terus mendapatkan insight baru,” lanjutnya.
Selain itu, meskipun para karyawan ada di seluruh Indonesia, tapi tetap ada komunikasi dan acara-acara untuk mengakrabkan diri.
Baca Juga: Lowongan Kerja JNE Deadline 31 Desember 2021, Lulusan SMA/SMK Merapat!
