Infografis
7. Novita Damayanti, Bartender, Novotel Suites Yogyakarta Malioboro, Indonesia
“Accor telah membantu saya tumbuh dengan memberi saya kesempatan untuk mengeksplorasi minat dan bakat saya. Peluang untuk belajar dan bergerak sangat besar dalam organisasi ini dan langit adalah batasnya. Accor juga menekankan pada nilai-nilai seperti rasa hormat, kepercayaan, dan inovasi yang selaras dengan saya. Nilai-nilai ini adalah fondasi organisasi, yang mengarahkan kita ke jalan yang benar. Salah satu manajer saya berkata bahwa hidup bukan hanya tentang keseimbangan antara menerima dan memberi. Akan ada saat dimana kita hanya perlu memberi, tanpa mengharapkan imbalan. Kita hanya perlu melakukan dan menjadi yang terbaik yang kita bisa tanpa mengharapkan imbalan langsung. Suatu hari, itu akan kembali kepada kita sepuluh kali lipat dan dengan cara yang tidak terduga.”
8. Warairat Sompong – General Manager Ibis Styles Bangkok Ratchada, Thailand
“Saya telah belajar bahwa dalam situasi apa pun, dalam kehidupan pribadi atau kehidupan kerja kita, carilah silver lining (optimisme). Kita pasti dapat menemukan pelajaran bagus dalam situasi yang tampaknya negatif. Nasihat ini telah banyak membantu saya di masa-masa yang penuh tantangan ini, untuk menjadi lebih siap dan untuk melihat bagaimana kita dapat keluar dari situasi ini lebih kuat dari sebelumnya. Saya sangat percaya bahwa orang-orang adalah aset kita yang paling berharga. Di organisasi atau hotel mana pun, bakat kita adalah fondasi kesuksesan kita. Prioritas saya selalu memastikan orang-orang kita terlibat dan menjaga mereka tetap positif, sambil memastikan kita semua bekerja sama secara kolaboratif dan mendukung. Semakin banyak saya belajar tentang orang, semakin saya menikmati perbedaan kita. Saya suka menghabiskan waktu dengan tim saya untuk memahami perspektif mereka yang berbeda dan mendukung mereka dalam keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik. "
