Tuntut Perubahan, Karyawan Apple Keluarkan Surat Terbuka

"Kami meminta audit pihak ketiga yang tidak memihak atas struktur pelaporan Apple, tim Hubungan Orang dan Karyawan, Perilaku Bisnis, dan semua kepemimpinan eksekutif. Kami ingin penyelidikan ulang menyeluruh atas semua laporan dan hasil rasisme, diskriminasi, pelecehan, pelecehan , penindasan aktivitas bersama, dan pembalasan setelah audit ini," tambahnya.

Kemudian ada lapisan tambahan ketidakpastian dan potensi penyalahgunaan informasi pribadi karyawan yang diduga terjadi di Apple.

"Kebijakan Apple tentang privasi dan penautan perangkat juga memastikan bahwa ketika kami mencari jalan lain, kami berisiko privasi pribadi kami diserang. Saat kami mencari cuti atau akomodasi melalui mitra kesehatan mental dan fisik Apple, kami diminta untuk memberikan informasi medis pribadi cakupan luas kepada Apple dan agen Apple mana pun untuk jangka waktu dua tahun. Apple bangga dengan kebijakan privasinya, namun rasanya sebagai pekerja, privasi kami tidak menjadi perhatian," curhat surat terbuka itu.

Surat itu juga membahas aspek dan detail yang lebih praktis tentang poin privasi ini.

Mengenai potensi penyalahgunaan informasi pribadi pihak ketiga, surat tersebut secara eksplisit menyebutkan dua perusahaan, Sedgwick dan NAVEX Global, berpotensi memiliki akses ke data karyawan dan telah memiliki sejarah panjang keluhan dan tuntutan hukum terhadap mereka atas penyalahgunaan.