REGIONAL:
4. Terbuka dalam menerima masukan
Dari episode awal sangat terlihat bahwa banyak sekali masukan yang diberikan Ji Pyeong kepada Nam Do San di setiap pertemuannya. Dari mulai cara berpikir sebagai CEO (yang dinilai gagal), cara berpakaian, cara bekerja sama, hingga cara menjawab pertemanan dengan Seo Dal Mi.
"Sulit! Terima feedback itu sulit! Butuh kebesaran hati untuk mau menerima umpan balik yang membangun. Jika ego kita yang terkena, dipastikan key message tidak akan pernah tersampaikan. Dan siapa yang akan merugi? Yaaa kita sendiri," ungkapnya.
5. Lakukan usaha ekstra
Ada salah satu scene di mana Sro Dal Mi memberikan ucapan selamat kepada kakaknya, In Jae, karena berhasil mendapatkan proyek investasi dari Bank Jeonghan. Tetapi, ternyata Seo Dal Mi hanya menyindir dan berkata bahwa In Jae beruntung karena memiliki koneksi sehingga sangat mudah mendapatkan investor.
Sebagai bukti bahwa hal itu tidak benar. la menceritakan bagaimana usahanya membuka koneksi sendiri, mengirimkan proposal dan bahkan menindaklanjuti langsung ke investor. Dia melakukan yang terbaik. Bahkan hal itu dia lakukan ketika Seo Dal Mi tertidur.
"Semua orang yang mempunyai kesempatan yang sama, asal jeli dan bisa memanfaatkan peluang. Mengutip kata Han Ji Pyeong, cobalah belajar dari hasil seseorang. Jangan jadikan koneksi dan keberuntungan sebagai alasan. Hal ini sesuai dalam perjalanan karir kita," tulis Prita.
TERPOPULER