Suara.com - Terlalu tua untuk mendaftar kerja, tapi belum cukup umur untuk pensiun. Banyak pekerja usia produktif di Indonesia terjebak diskriminasi usia, atau yang dikenal sebagai ageism. Mei 2025, pemerintah telah keluarkan surat edaran yang melarang batasan usia di lowongan kerja.
Namun, apakah hal ini cukup menjadi solusi?