Suara.com - Program pensiun dini Honda Motor Corporation dimanfaatkan ribuan karyawan yang bekerja di perusahaan itu. Dilaporkan jumlah pesertanya mencapai 2.000 karyawan.
Seperti ditulis Nikkei Asia, jumlah karyawan yang memanfaatkan program pensiun dini sekitar 5 persen dari jumlah karyawan yang bekerja. Jumlah ini melebihi ekspektasi yang diperkirakan hanya akan mencapai 1.000 karyawan.
Kekinian, Honda Motor Corporation belum memberikan komentar untuk keikutsertaan para karyawan dalam program purna tugas.
Honda menggelar program pensiun dini sejak April hingga Juli 2021. Dengan catatan hanya karyawan berusia antara 55-63 tahun yang boleh mengikutinya.
Paket penawaran Honda adalah pemberian pesangon pensiun sesuai aturan berlaku dan gaji setara hingga tiga bulan kerja dari masing-masing karyawan.
Dari 2.000 lebih karyawan yang terdaftar, separuhnya berusia di bawah 60 tahun. Dan program pensiun dini itu dilakukan pertama kali oleh Honda dalam satu dekade terakhir.
Honda menggelar program ini guna mengurangi beban biaya di tengah transisi menuju mobil listrik. Juga untuk meningkatkan profitabilitas. Terlebih mahalnya biaya riset dan pengembangan mobil listrik yang harus digelontorkan perusahaan.
TERPOPULER
