Rekrutmen 30 Ribu Manajer Kopdes Dinilai Dongkrak Konsumsi Desa, tapi Simpan Risiko Besar

Suara.com - Program rekrutmen 30 ribu manajer Koperasi Desa (Kopdes) Merah Putih dinilai berpotensi memberikan suntikan ekonomi jangka pendek bagi masyarakat desa. Namun di balik itu, terdapat risiko besar yang perlu diantisipasi, terutama terkait pengelolaan pembiayaan dalam skala masif.

Pengamat dari Center of Reform on Economics Indonesia (CORE) Yusuf Rendy Manilet menyebutkan, penempatan tenaga kerja terdidik melalui skema kontrak dua tahun akan menciptakan aliran pendapatan baru di desa.

“Dari sisi dampak ekonomi, memang benar bahwa penempatan 30 ribu tenaga kerja terdidik dengan skema kontrak dua tahun akan menciptakan dorongan konsumsi jangka pendek di desa,” ujarnya kepada ANTARA di Jakarta, Jumat.

Menurut Yusuf, tambahan pendapatan dari para manajer tersebut berpotensi meningkatkan aktivitas ekonomi lokal, terutama di wilayah yang selama ini memiliki keterbatasan akses keuangan dan sektor formal.

Meski demikian, ia mengingatkan bahwa dampak tersebut tidak bisa dilihat secara parsial. Program ini terhubung langsung dengan skema pembiayaan koperasi yang bernilai besar.

Dengan asumsi plafon kredit mencapai Rp3 miliar per koperasi dan target puluhan ribu unit, potensi eksposur pembiayaan menjadi sangat signifikan. Karena itu, dibutuhkan sistem manajemen risiko yang kuat agar tidak menimbulkan persoalan di kemudian hari.

Yusuf menekankan bahwa peran para manajer tidak sekadar sebagai pekerja, melainkan pengelola unit usaha yang harus berhadapan langsung dengan dinamika bisnis di lapangan.

“Di titik ini, 30 ribu manajer tadi bukan lagi sekadar pekerja, mereka adalah operator dari sebuah mesin pembiayaan yang sangat masif,” katanya.

Ia juga mengingatkan, jika unit usaha koperasi tidak berjalan optimal, risiko kredit macet bisa muncul dan berdampak luas, termasuk berpotensi membebani keuangan negara.

“Ini bukan lagi soal pemberdayaan desa, tapi soal bagaimana negara mengambil alih risiko dari aktivitas ekonomi yang belum tentu matang secara komersial,” ujar dia menambahkan.

Selain aspek pembiayaan, Yusuf menyoroti pentingnya menjaga keseimbangan dengan pelaku usaha lokal agar kehadiran koperasi tidak justru mengganggu ekosistem ekonomi desa yang sudah terbentuk.

Dari sisi kelembagaan, ia menegaskan bahwa penguatan koperasi harus tetap berpijak pada prinsip dasar, yakni berbasis anggota dengan partisipasi aktif dan kepemilikan bersama.

Sebagai informasi, pemerintah telah membuka rekrutmen 30.000 manajer Kopdes Merah Putih pada 15–24 April 2026. Para peserta yang lolos seleksi akan bekerja di bawah PT Agrinas Pangan Nusantara dengan skema Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) selama dua tahun.