Infografis
Tips Melamar Pekerjaan agar Dilirik HRD
Berikut beberapa kiat penting agar lamaran kamu menonjol di antara ratusan pelamar lain:
1. Buat CV Sesuai Posisi
Sesuaikan pengalaman dan keterampilan dengan posisi yang dituju. Jika melamar sebagai host live, tonjolkan pengalaman komunikasi, public speaking, atau event. Untuk posisi auditor, tampilkan detail pengalaman kerja atau pendidikan keuangan.
Tips teknis:
- Gunakan format PDF
- Panjang maksimal 2 halaman
- Sertakan portofolio jika diminta (misalnya untuk guru gambar)
2. Persiapkan Dokumen Pendukung
HRD sering mempertimbangkan kelengkapan dokumen sebagai tanda keseriusan. Siapkan:
- KTP dan KK
- Ijazah terakhir
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat pengalaman kerja (jika relevan)
3. Perhatikan Waktu Kirim dan Etika Digital
Kirim lamaran di jam kerja (pukul 08.00–16.00). Hindari mengirim pesan terlalu malam. Gunakan sapaan formal dan bahasa yang sopan saat mengirim lamaran via WhatsApp atau email.
4. Follow-Up Secara Sopan
Jika belum mendapat balasan setelah 3–5 hari kerja, kamu boleh follow-up. Hindari kesan memaksa. Contoh follow-up:
“Selamat pagi, saya (Nama) ingin menanyakan perkembangan lamaran yang saya kirim pada tanggal xx Mei 2025 untuk posisi xxx. Terima kasih atas perhatiannya.”
5. Bangun Personal Branding Online
Periksa kembali media sosial pribadi, terutama LinkedIn. HRD sering mengecek kehadiran online kandidat. Gunakan foto profil profesional dan tampilkan pengalaman kerja atau portofolio di bio.
Baca Juga: Beredar Info Honor Buzzer Danantara, Satu Cuitan di X Capai Rp 400 Ribuan: Info Loker Dong!
Perlu diketahui, pasar kerja Jakarta kembali menggeliat dengan banyaknya lowongan pekerjaan yang terbuka untuk berbagai jenjang. Baik lulusan SMA, SMK, maupun sarjana memiliki kesempatan yang sama untuk berkembang.
