Pengen Jadi Karyawan PT Pegadaian, Simak Informasi Lowongan Berikut Ini

Fabiola Febrinastri | Suara.com

Kamis, 01 Juni 2023 | 09:56 WIB
Pengen Jadi Karyawan PT Pegadaian, Simak Informasi Lowongan Berikut Ini
Ilustrasi karyawan Pegadaian. (Dok: Pegadaian)

Suara.com - PT Pegadaian membuka kesempatan bagi para pencari kerja muda yang ingin mewujudkan mimpinya menjadi karyawan PT Pegadaian. Kali ini, lowongan kerja diperuntukkan bagi para lulusan S1 berpengalaman di bidang teknologi informasi dengan posisi yang diperlukan sebagai berikut:

1. Senior Quality Assurance/Software Tester (Automation)
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab dalam menjaga Quality pengembangan Aplikasi
Menyusun standard pengujian tes dan memastikan seluruh aplikasi dan proses pengintegrasiannya dapat berjalan sesuai dengan spesifikasi dan standard kualitas yang ditetapkan.
Menyusun Stagging environment test.
Melakukan regresi test sebelum aplikasi release.
Melaksanakan uji coba fungsional aplikasi TI, Integrasi sistem TI, security system TI dan UAT secara automation.
Mengelola dokumentasi hasil pengujian dan kualitas sistem TI dan membuat laporannya.
Berkolaborasi dengan team Developer untuk pengembangan dan pengintegrasian aplikasi.
Batas akhir penerimaan lamaran kerja sampai dengan Tanggal 5 Juni 2023.
Kualifikasi Minimum
Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
Memiliki pengalaman bekerja di level Manager dan atau Lead untuk posisi IT Quality Assurance khususnya automation testing minimal 4 (empat) tahun.
Memiliki pengalaman dan pengembangan Aplikasi dalam mode pola kerja Agile & Scrum.
Menguasai tools automation test, performance test, dan modernisasi teknologi Aplikasi (CI/CD, Docker/Containerization, Katalon, Jmeter, Kibana dan Microservice)
Menguasai bahasa Programer, Database & Framework yang sesuai dengan aplikasi yang dikembangkan Pegadaian
Memiliki kemampuan dalam Operating System, seperti Linux, Centos. Serta dapat menguasai tool development seperti Jira, Gitlab, Postman, & skill Query Database
Memiliki sertifikasi ITSQB level foundation lebih diutamakan.
Agile, inovatif dan berintegritas.
Memiliki jiwa team work, mampu bekerja dibawah tekanan dan berkoordinasi dengan baik dengan berbagai Pihak baik Internal maupun eksternal

2. Senior Developer Integration Application
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab dalam pengembangan layanan aplikasi Middleware dari sisi capability dan deliverable untuk integrasi sistem dalam mendukung operasional dan bisnis Perusahaan.
Memberikan support kepada team Squad dan Seluruh Divisi dalam pengembangan integrasi aplikasi dari sistem Perusahaan.
Melakukan penanganan atau perbaikan sebagai solusi atas permasalahan teknis pada aplikasi Middleware.
Mengelola dan monitoring traffic transaksi Application Programming Interface (API) dengan Pihak ketiga.
Mengelola dokumen pengembangan termasuk high/low level desain sesuai ketentuan yang berlaku.

Kualifikasi Minimum
Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
Memiliki pengalaman bekerja pada bidang posisi yang sama minimal 4 tahun di level tech lead atau manager IT Application middleware.
Memiliki kemampuan untuk memahami logika proses transaksi dan produk secara end to end (Fullstack Mindset)
Memiliki pemahaman & pengalaman dalam pengembangan API, aplikasi Middleware, Switching & pengelolaan API Management.
Diutamakan menguasai salah satu atau lebih platform Webmethods, Kafka, GraphQL atau Google Cloud.
Menguasai bahasa pemrograman, DB dan Framework yang lazim digunakan dalam pengembangan aplikasi Middleware seperti JAVA, PHP, GO atau PYTHON.
Menguasai tools pengembangan dan modernisasi Aplikasi di Pegadaian (CI/CD, docker/containerization, virtualization, dan microservices).
Memiliki kemampuan untuk melakukan troubleshoot & performance tuning system.
Mampu bekerja dibawah tekanan dengan target.
Pribadi yang dinamis, mampu bekerja secara tim, inovatif dan proaktif.

3. Specialist Organization Innovation
Deskripsi Pekerjaan
Memastikan sistem kerja responsive & agile dapat berjalan dengan baik pada setiap squad
Memimpin dan memberikan support kepada tim Squad dalam mengambil keputusan, resolusi konflik & adopsi agile/scrum/mobilitytools
Melakukan penilaian & pain point squad terutama pada area process, capability, culture, & engagement sebagai input yang diteruskan kepada Governance

Kualifikasi Minimum
Pendidikan minimal S1 dari Jurusan Teknologi Informasi dan sederajat.
Memiliki pengalaman bekerja minimal 2 (dua) tahun sebagai Asisten Manager dan Junior Manager sesuai bidang posisi yang dibutuhkan.
Memiliki pengetahuan mengenai Produk Pegadaian
Memiliki kemampuan melakukan inovasi
Memiliki jiwa team work, agile dan mudah beradaptasi.
Memiliki pengalaman sebagai Scrum Master atau agile coach, diutamakan bagi pemilik sertifikat Scrum Master.
Memiliki analytical thinking & critical thinking yang baik dalam bekerja
Memiliki daya analisa yang baik dan mengikuti perkembangan teknologi terkini.
Bersedia di tempatkan sesuai kebutuhan Perusahaan di Kantor Pusat PT Pegadaian, Jakarta Pusat.

Untuk mengetahui informasi lowongan pekerjaan di Pegadaian, para pencari kerja dapat membuka website https://www.pegadaian.co.id/karir dan langsung apply CV sesuai dengan minat anda.

Para pencari kerja diminta waspada dengan iklan lowongan pekerjaan palsu yang mengatasnamakan PT Pegadaian. Informasi lowongan pekerjaan yang resmi, hanya dapat anda temukan di website resmi perusahaan.

Pelamar pekerjaan di Pegadaian tidak dipungut biaya alias gratis. Yuk wujudkan mimpi kamu, untuk bersatu tumbuh bersama sebagai Karyawan PT Pegadaian.

Cari Tahu

Kumpulan Kuis Menarik

15 Soal Simulasi TWK Paskibraka 2026
Ikuti Kuisnya ➔
Simulasi: 25 Soal UTBK SNBT 2026 dan Kunci Jawabannya
Ikuti Kuisnya ➔
KUIS: Kepribadian Kamu Mirip Kue Lebaran Apa, Sih?
Ikuti Kuisnya ➔
Kuis Love Language 2026: Kenali Bahasa Cintamu agar Hubungan Makin Klik dan Minim Drama!
Ikuti Kuisnya ➔
KUIS: THR Kamu Cocok Buat Beli HP Apa? Cek Rekomendasinya
Ikuti Kuisnya ➔
Kuis Mudik Naik Motor 2026: Uji Kesiapan Anda Sebelum Pulang Kampung
Ikuti Kuisnya ➔
Kuis Geografi Indonesia Sejauh Mana Anda Mengenal Peta Nusantara?
Ikuti Kuisnya ➔
KUIS: THR Sudah Cair? Ungkap Karakter Asli Keuangan Kamu
Ikuti Kuisnya ➔
KUIS: Pecahkan 10 Kasus Misterius Ini, Kamu Detektif atau Cuma Amatir?
Ikuti Kuisnya ➔
SIMULASI TKA SD: 15 Soal Matematika Materi Pecahan Senilai Beserta Kunci Jawaban dan Pembahasan
Ikuti Kuisnya ➔
Simulasi TKA: 30 Soal Bahasa Indonesia Kelas 6 SD Beserta Pembahasan
Ikuti Kuisnya ➔

Komentar

Terkait

3 Alasan Pentingnya Sebuah Kerjasama Bagi Seorang Karyawan, Suasana Nyaman

3 Alasan Pentingnya Sebuah Kerjasama Bagi Seorang Karyawan, Suasana Nyaman

Your Say | Rabu, 31 Mei 2023 | 15:52 WIB

Tips Menghindari Penipuan Berkedok Rekrutmen Karyawan PT Pegadaian

Tips Menghindari Penipuan Berkedok Rekrutmen Karyawan PT Pegadaian

Bisnis | Jum'at, 26 Mei 2023 | 16:17 WIB

5 Tips Menjadi Karyawan Cemerlang di Tempat Kerja yang Baru

5 Tips Menjadi Karyawan Cemerlang di Tempat Kerja yang Baru

Your Say | Kamis, 25 Mei 2023 | 17:20 WIB

7 Tips Mengubah Demotivasi Menjadi Motivasi pada Karyawan

7 Tips Mengubah Demotivasi Menjadi Motivasi pada Karyawan

Your Say | Senin, 22 Mei 2023 | 10:37 WIB

Ingin Capai Quality Life, Hindari 10 Kebiasaan Buruk Ini!

Ingin Capai Quality Life, Hindari 10 Kebiasaan Buruk Ini!

| Jum'at, 19 Mei 2023 | 22:01 WIB

Mengenal Jenis-Jenis Karyawan dan Tanggung Jawabnya

Mengenal Jenis-Jenis Karyawan dan Tanggung Jawabnya

Bisnis | Selasa, 16 Mei 2023 | 10:30 WIB

Terkini

Sambangi Korsel, Bahlil Hasilkan 3 Kerja Sama Strategis di Sektor Energi

Sambangi Korsel, Bahlil Hasilkan 3 Kerja Sama Strategis di Sektor Energi

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 22:45 WIB

Tak Asal Tanam, Petani Sawit Mulai 'Melek' Gunakan Metode Ilmiah

Tak Asal Tanam, Petani Sawit Mulai 'Melek' Gunakan Metode Ilmiah

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 22:39 WIB

Sumbang Rp 4,96 T, ITDC Beberkan Efek MotoGP ke Ekonomi RI

Sumbang Rp 4,96 T, ITDC Beberkan Efek MotoGP ke Ekonomi RI

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 22:32 WIB

Menaker: WFH Tidak Boleh Kurangi Gaji dan Tunjangan Karyawan

Menaker: WFH Tidak Boleh Kurangi Gaji dan Tunjangan Karyawan

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 22:21 WIB

Ekonom Beberkan Solusi Agar APBN Tak Terbebani Subsidi Energi

Ekonom Beberkan Solusi Agar APBN Tak Terbebani Subsidi Energi

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 22:05 WIB

WFH Seminggu Sekali untuk Swasta Tak Harus Setiap Jumat

WFH Seminggu Sekali untuk Swasta Tak Harus Setiap Jumat

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 21:33 WIB

Dorong WFH 1 Hari dalam Sepekan, Menaker Pastikan Hak Pekerja Tak Dipangkas

Dorong WFH 1 Hari dalam Sepekan, Menaker Pastikan Hak Pekerja Tak Dipangkas

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 19:38 WIB

Dana SAL Rp 420 Triliun, Purbaya Buka Opsi Pakai Kas Pemerintah demi Amankan APBN

Dana SAL Rp 420 Triliun, Purbaya Buka Opsi Pakai Kas Pemerintah demi Amankan APBN

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 19:32 WIB

Imbauan WFH 1 Hari Seminggu di Sektor Swasta Dapat Dukungan Pengusaha dan Pekerja

Imbauan WFH 1 Hari Seminggu di Sektor Swasta Dapat Dukungan Pengusaha dan Pekerja

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 19:20 WIB

Purbaya Proyeksi Defisit APBN 2026 Tembus 2,9% Meski Harga Minyak Terus Naik

Purbaya Proyeksi Defisit APBN 2026 Tembus 2,9% Meski Harga Minyak Terus Naik

Bisnis | Rabu, 01 April 2026 | 19:19 WIB